Freiwerdende Stelle - Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt möglich
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
Die 1409 gegründete Universität Leipzig gehört zu den großen, forschungsstarken und medizinführenden Universitäten in Deutschland. Mit ihren rund 30.000 Studierenden und mehr als 5.000 Beschäftigten in 14 Fakultäten prägt sie das Leben in der pulsierenden und weltoffenen Stadt Leipzig. Die Universität Leipzig bietet ein dynamisches und international geprägtes Arbeitsumfeld sowie attraktive und vielfältige Arbeitsmöglichkeiten in Forschung, Lehre, Transfer, Infrastruktur und Verwaltung.
An der Juristenfakultät, Lehrstuhl für Bürgerliches Recht, Gesellschaftsrecht und Steuerrecht (Prof. Dr. Gregor Roth) ist die Stelle ab dem 1.Oktober zu besetzen.
Stellenmerkmale
- Vorläufig befristet für 2 Jahre mit Verlängerungsoption
- 50 % einer Vollbeschäftigung
- vorgesehene Vergütung: Entgeltgruppe 13 TV-L
Aufgaben
- Dienstleistungen in Lehre und Forschung, insbesondere Vorbereitung von Vorlesungsunterlagen, Publikationen und Tagungen auf den Gebieten des Zivil- und Gesellschaftsrechts oder Steuerrechts,
- Lehre (Arbeitsgemeinschaften) auf dem Gebiet des Zivil- und Gesellschaftsrechts,
- eigene wissenschaftliche Qualifikation, insbesondere Promotion,
- Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung.
Voraussetzungen
- mindestens mit der Note vollbefriedigend abgeschlossene Erste Juristische Prüfung oder Erstes Juristisches Staatsexamen
- nachgewiesene überdurchschnittliche Kenntnisse auf den Gebieten des Zivilrechts sowie des Gesellschaftsrechts oder Steuerrechts
- Kenntnisse bzw. Interesse im Stiftungs- und Vereinsrecht und/oder Gemeinnützigkeitsrechts sind willkommen; die Bereitschaft, sich in dieses Rechtsgebiet einzuarbeiten wird erwartet
- Bereitschaft zum intra- und interdisziplinären Arbeiten
- Bereitschaft, sich in neue Rechtsmaterien einzuarbeiten
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen an gregor.roth(at)uni-leipzig.de, Universität Leipzig, Juristenfakultät, Herrn Prof. Dr. Gregor Roth, PF 120001, 04109 Leipzig. Eine Bewerbung per E-Mail ist verschlüsselt möglich. DFN-PKI-Zertifikat: 21:28:4C:7D:BC:11:D7:E5:85:80:D8:64. Kosten für ein eventuelles Vorstellungsgespräch können nicht übernommen werden.
Die Universität Leipzig strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in verantwortlicher Position an und bittet deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich um ihre Bewerbung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder nach SGB IX Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.
Hinweise zum Datenschutz
Eine Bewerbung und damit die Zusendung der für eine Bewerbung üblichen Unterlagen erfolgt freiwillig. Ihre in den Bewerbungsunterlagen enthaltenen bzw. ggf. im Bewerbungsgespräch erlangten personenbezogenen Daten werden von der Universität Leipzig – hier der ausschreibenden Dienststelle – ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens für diese hier ausgeschriebene Stelle verarbeitet und, sofern nicht in Einzelfall ausdrücklich eingewilligt wird, nicht an Dritte weitergegeben. Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung ist § 11 Abs. 1 Sächsisches Datenschutzdurchführungsgesetz i. V. m. EU-Datenschutz-Grundverordnung (EU-DSGVO). Verantwortlich für das Bewerbungsverfahren ist der in dieser Ausschreibung angegebene Adressat der Bewerbung.
Ihre personenbezogenen Daten werden für sechs Monate nach Beendigung des Einstellungsvorgangs gespeichert und danach gelöscht bzw. datenschutzgerecht vernichtet. Die Einwilligung kann verweigert oder mit Wirkung auf die Zukunft ohne Angabe von Gründen widerrufen werden. In diesen Fällen ist eine Bearbeitung der Bewerbung durch die Universität Leipzig und damit eine Berücksichtigung im Bewerbungsverfahren nicht oder nicht mehr möglich. Nach der DS-GVO stehen Ihnen gegenüber dem Adressaten der Bewerbung bei Vorliegen der entsprechenden gesetzlichen Voraussetzungen folgende Rechte zu: Auskunftsrecht (Art. 15 DS-GVO), Recht auf Berichtigung unrichtiger personenbezogener Daten (Art. 16 DS-GVO); Datenlöschung (Art. 17 DS-GVO), Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DS-GVO) und Widerspruch gegen die Verarbeitung (Art. 21 DS-GVO). Bei Fragen können Sie sich an den Datenschutzbeauftragten der Universität Leipzig (dienstansässig: Augustusplatz 10, 04109 Leipzig) wenden. Weiterhin besteht ein Beschwerderecht beim Sächsischen Datenschutzbeauftragten.